नेपाल की अर्थव्यवस्था: १५-१५ दिन में वेतन भुगतान करने वाली ताजा सरकारी पहल के लाभ

अधिकारियों ने कहा कि १५-१५ दिन की नियमित वेतन भुगतान से अर्थव्यवस्था को सक्रिय बनाने में बहुमूल्य सहयोग मिलेगा।

छोटे और मध्यम उद्योगों से लेकर डिजिटल कारोबार तक पर भी सकारात्मक प्रभाव होगा।

पौडेल के अनुसार, पाक्षिक वेतन से कर्मचारियों में प्रेरणा बढ़ेगी और मनोबल मजबूत होगा।

कर्मचारियों को महीने के बीच में उधार लेने की जरूरत कम होगी और साप्ताहिक दो दिन की छुट्टियों में वे आसानी से घूम-फिर सकेंगे।

“कर्मचारियों के आवश्यक खर्चों की व्यवस्था सहज होगी जिससे वे बिना बाधा घूमने-फिरने एवं खर्च करने में सक्षम होंगे,” उन्होंने कहा।

पौडेल के अनुसार, इन व्यक्तिगत लाभों के अलावा सम्पूर्ण अर्थव्यवस्था को भी मदद मिलेगी।

“अर्थव्यवस्था की दृष्टि से देखें तो जब कर्मचारी खर्च करेंगे फिर पूरा सेवा क्षेत्र लाभान्वित होगा। छोटे और मध्यम उद्यम भी सक्रिय होंगे। नकद की आवक-जय से अर्थव्यवस्था की गति बढ़ेगी,” उन्होंने कहा।

“वाणिज्य और व्यवसाय को समय पर पैसा मिलने से सेवा क्षेत्र का योगदान व्यापक रूप से बढ़ेगा। सरकार इसे निश्चित मानती है।”

अधिकारियों ने कहा कि इस अभ्यास से अर्थव्यवस्था के आकार पर भी सकारात्मक प्रभाव पड़ेगा।

“अब १५ दिन में लगभग ९-१० अरब रुपए बाजार में आना शुरू होंगे। इससे डिजिटल अर्थव्यवस्था का आकार भी बढ़ेगा,” महालेखा नियंत्रक पौडेल ने कहा।

“दो बार डिजिटल भुगतान होने से कर्मचारियों की आय और काम दोनों बढ़ेंगे, जिससे समग्र अर्थव्यवस्था की गतिविधियों में अच्छा प्रभाव पड़ेगा।”

“यदि बहुत सारे लेनदेन होंगे तो अर्थव्यवस्था ऊपर जाएगी। नहीं तो लेनदेन नहीं होगा, तो अर्थव्यवस्था कैसे बढ़ेगी? बैंक में पैसा जमा रहने से अर्थव्यवस्था आगे नहीं बढ़ती। इसलिए यह लेनदेन जरूरी है,” पौडेल ने जोर दिया।

कुछ सरकारी कर्मचारी पाक्षिक वेतन के आवश्यकता को ठीक से महसूस नहीं करते हैं।

विशेष रूप से मध्यम और कनिष्ठ कर्मचारी वर्ग को इससे विशेष लाभ नहीं होगा।

“अर्थव्यवस्था सक्रिय होना अच्छा है, लेकिन बार-बार वेतन आने से खर्च भी उतनी जल्दी खत्म हो जाता है,” संघीय राजधानी में कार्यरत एक कर्मचारी ने कहा।

नेपाल निजामती कर्मचारी संगठन की अध्यक्ष भवानी न्यौपाने दाहाल की भी समान राय है।

“वेतन जल्दी आने की वजह से कुछ कर्मचारियों को जल्दी खर्च होने की समस्या हुई है। माहवारी वेतन भुगतान में कोई बड़ी समस्या नहीं थी,” उन्होंने कहा।

दाहाल ने कहा कि कुछ कर्मचारी समय पर वेतन न मिलने की शिकायत करते थे इसलिए समय पर वेतन देने की व्यवस्था बेहतर होगी।